A Teleperformance Portugal anunciou que vai repor o valor total do prémio de assiduidade depois de o ter retirado ilegalmente, como medida de retaliação ao aumento - ainda que reduzido - do Salário Mínimo Nacional para 530 euros.
Contudo, continua a haver discriminação no pagamento do mesmo já que o subsidio não é pago a todos os trabalhadores e é usado discriminatoriamente conforme a vontade da administração e das
chefias.
A decisão de reposição do subsídio de assiduidade não está desligada da denúncia feita pelo CESP, das movimentações assumidas por alguns trabalhadores e da perspectiva da sua organização para a
defesa do que é seu.
A Teleperformance não mudou nem de objectivos nem de opinião, apenas recuou porque a isso se viu obrigada e isso é um ensinamento para os trabalhadores.